USR consideră Certificatul Verde o urgență națională, motiv pentru care va solicita în Legislativ aplicarea documentului pentru toţi angajaţii, indiferent că lucrează în sistemul public sau cel privat. Totodată, USR dorește ca testarea periodică să fie suportată de salariați după o perioadă tranzitorie de 60 de zile. USR a transmis printr-un comunicat de presă că va depune amendamente în acest sens la Camera Deputaţilor.
„În cele 60 de zile, angajaţii îşi vor putea efectua sau completa schema de vaccinare, iar testarea regulată (de două ori săptămânal) va fi suportată integral din bugetul statului. După finalul perioadei tranzitorii de 60 de zile, angajaţii nu vor mai trebui să se testeze, dacă au optat pentru vaccinare. În caz contrar, testarea periodică va fi suportată din fonduri proprii ale angajatului. În cazul în care un angajat ar refuza testarea periodică din fonduri proprii după perioada tranzitorie, există posibilitatea suspendării contractului de muncă al acestuia”, precizează sursa citată.
Potrivit USR, Legea Certificatului Verde reprezintă o „urgenţă naţională”.
Aceștia consideră că introducerea pentru toate categoriile de personal a certificatului este „o măsură de impulsionare” a campaniei de vaccinare și că vaccinarea şi certificatul verde sunt „măsuri de solidaritate socială şi prevenţie” în lupta cu epidemia.
„USR susţine ferm introducerea certificatul verde ca măsură de protecţie la locul de muncă, atât pentru protecţia angajaţilor, cât şi pentru persoanele cu care aceştia vin în contact”, se mai arată în comunicat.
